GEOMAT

Přihlašte se

Váš email (login):

Heslo:

Zaregistrujte se
Zapomněl/a jste heslo?
Co získáte registrací?

systém jakosti

Politika jakosti

Společnost GEOMAT s.r.o., vědoma si svých povinností a závazků vůči svým zaměstnancům, zákazníkům i partnerům, svému okolí a celé společnosti, stejně jako své odpovědnosti ke své pověsti a jménu, vyhlašuje tuto politiku svého integrovaného systému a zavazuje se důsledně dodržovat legislativní i resortní ustanovení, vztahující se ke všem aktivitám společnosti a zavádět, udržovat a dále rozvíjet takové programy a postupy, které povedou k budování a posilování:

• seriózních vztahů se zákazníky i obchodními partnery, kdy hlavní prioritou společnosti i do budoucna zůstává splnění požadavků zákazníků
• ekologického uvědomění pracovníků společnosti k šetrnému a ohleduplnému chování k životnímu prostředí
• povědomí o nutnosti bezpečné práce v celé společnosti
• vědomí potřeby předcházet vzniku nežádoucích dopadů činností společnosti
• vědomí spoluodpovědnosti všech pracovníků za chování společnosti

Chceme stále zlepšovat celkovou výkonnost a výsledky integrovaného systému
a efektivitu a účinnost postupů, ovlivňujících zejména:

• plnění závazků vůči zákazníkům a partnerům společnosti
• snižování znečištění a jiných negativních dopadů působení společnosti na životní prostředí
• minimalizaci rizik poškození zdraví vlastních pracovníků i ostatních osob

Etický kodex společnosti

Nosnými prvky kodexu jsou standardy, jako týmová práce, vzájemný respekt, přátelská atmosféra, kolegialita, profesionalita, otevřenost a reprezentativnost. Cílem naší společnosti je společně s prosazováním svých podnikatelských
a zaměstnavatelských zájmů přispět k tomu, aby veškeré vykonávané činnosti byly nejen v souladu s právem, ale také s obecně uznávanými etickými zásadami podnikání.

Tyto zásady společnost deklaruje pro oblast podnikatelského prostředí, v kvalitě stavební produkce a environmentální politice, ve vztahu ke svým zákazníkům,
k vlastníkům a v neposlední řadě též ve vztahu ke všem svým zaměstnancům.

Environmentální politika

Společnost se bude chovat ohleduplně k přírodě, ekologickým měřítkům a vlivům, které vyplývají z jejich veškerých provozů, výrobních a obchodních aktivit.

Společnost bude při svých stavebněpodnikatelských aktivitách uplatňovat procesy, které životní prostředí rušivě neovlivní nebo jen v minimální míře. Při stavební činnosti bude usilovat o minimalizaci dočasného zhoršení „faktoru pohody“.

Společnost bude aktivně přistupovat k managementu materiálových zdrojů, především k využívání odpadů ke snižování potřeby přírodních surovin.

Společnost bude aktivně působit na své dodavatele, aby si osvojili správné environmentální postupy, zaměřili se na životní cyklus výrobku a zlepšili své chování k životnímu prostředí.

Společnost se zavazuje k prevenci znečišťování a neustálému zlepšování životního prostředí, plnit požadavky platné legislativy i jiné požadavky na ochranu životního prostředí.

Politika bezpečnosti a ochrany zdraví při práci

Společnost bude v každodenní praxi při svých stavebněpodnikatelských aktivitách důsledně dodržovat platné legislativní předpisy a prosazovat vnitrofiremní zásady BOZP s cílem chránit zdraví zaměstnanců i ostatních zúčastněných osob.

Společnost bude prosazovat systémové přístupy k řízení BOZP, kontrolní činností
a kontrolními audity vyhledávat prostor ke zlepšování a zavádět opatření k jeho trvalému zdokonalování, snižování bezpečnostních rizik a zlepšování pracovních podmínek a prostředí.

Společnost bude dále rozvíjet efektivní systém výchovy a vzdělávání k BOZP
a prosazovat rozvoj lidských zdrojů v oblasti BOZP s cíle posilování vědomí odpovědnosti zaměstnanců za BOZP.

Společnost bude prosazovat ekonomickou zainteresovanost a motivaci všech zaměstnanců na zabezpečení systému BOZP, předcházení úrazům a snižování bezpečnostních rizik.

Společnost bude aktivně působit na své dodavatele tak, aby i oni na svých pracovištích zajistili systém bezpečné práce.

Společnost bude svoji politiku BOZP dokumentovat, využívat a dodržovat.
Informace budou dosažitelné všem zaměstnancům.